Työsopimuksen irtisanominen ja toisen työtehtävän tarjoaminen (HelHO 13.10.2023 1510)
Johannes Lamminen 8 min
Tästä on kyse:
Työnantaja voi irtisanoa toistaiseksi voimassaolevan työsopimuksen työsopimuslain (TSL, 55/2001) 7 luvussa mainituilla perusteilla. TSL 7 luvun 1 §:ssä on säädetty päättämisen yleiseksi perusteeksi asiallinen ja painava syy. Samaisen luvun 2 §:ssä säädetään päättämisestä henkilökohtaisella perusteella ja taas 3 §:ssä päättämisestä...
