Kiskonta työelämässä − hallituksen lainsäädäntöuudistukset työperäisen hyväksikäytön torjumiseksi

Tästä on kyse: Hallitus on hiljattain uudistanut työperäistä hyväksikäyttöä koskevaa lainsäädäntöä. Uusina kriminalisointeina ovat kiskonta työelämässä ja törkeä kiskonta työelämässä. Nämä sääntelyt ovat korvanneet 1.10.2026 alkaen aikaisemman sääntelyn kiskonnantapaista työsyrjinnästä, jonka soveltamiseen viranomais- ja ratkaisutoiminnassa liittyi haasteita muun muassa työntekijän epäedullisen aseman ja syrjinnän välisen syy-yhteyden arvioimisen kannalta. Uuden sääntelyn odotetaan selkeytettävän työperäisen hyväksikäytön rangaistavuutta sekä helpottavan hyväksikäyttöön puuttumista.