Ylityökorvauksia ei voi sisällyttää kuukausipalkkaan

Tästä on kyse: Työaikaa säätelee työaikalaki, jota sovelletaan työsopimus­lain perusteella tehtävään työhön. Soveltamisalasta on lukuisia poikkeuksia, jotka koskevat erilaisia töitä, joita tehdään mitä erilaisimmissa olosuhteissa. Työaikalakia ei sovelleta esimerkiksi työnantajan perheenjäsenten työhön. Työaikalain perimmäinen tarkoitus on työntekijän suojeleminen, mikä ilmenee muun muassa ylityölle...