Palkkahallinto

Kokemuksia matalapalkkatuesta

Vuoden 2006 alusta ryhdyttiin tukemaan iäkkäiden työntekijöiden työllistämistä matalapalkka-aloilla. Ensimmäisten kokemusten perusteella voitaneen todeta, ettei merkittävää työpaikkojen lisäystä ole tapahtunut. Työnantajat ovat kuitenkin viestittäneet, että tuki koetaan merkittävänä kädenojennuksena työllistävälle yrittäjälle.

Tästä on kyse: Matalapalkkatuen kohdentamisessa on tavoiteltu työnantajan kannustamista työllistämään työntekijöitä, joilla työllistyminen on vaikeaa ja riski joutua pitkäaikaistyöttömäksi suuri. Tukea käyttäneitä työnantajia oli lokakuussa 2006 ollut noin 9000. Tuen saaminen edellyttää, että työntekijä työskentelee vähintään 140 tuntia sen kalenterikuukauden aikana, jolta palkka...
Sisältö on vain tilaajille. Kirjaudu sisään tai tilaa Tilisanomat.
Mainos

Luetuimmat

Lue Tilisanomien
näytenumero

Tilaa tästä

Tilaa Tilisanomien
lukuoikeus

Tilaa tästä

Liity Tilisanomien
uutiskirjeen tilaajaksi

Tilaa tästä